Werken met ZZP'ers

Deze training biedt HR-professionals en andere betrokken functionarissen essentiële inzichten in de aandachtspunten, risico’s en best practices bij het inhuren van zelfstandigen. U krijgt praktische handvatten en actuele juridische en fiscale kennis om de inhuur van zelfstandigen zorgvuldig en risicobewust te organiseren.

Aanmelden

 

Datum
dinsdag 24 juni 2025
Tijd
13:00 - 17:00
Locatie
Crowe Foederer kantoor Eindhoven

Tijdens deze training komen de volgende onderwerpen aan bod:

  • Basisprincipes: arbeidsovereenkomst vs. overeenkomst van opdracht.
  • Actuele wetgeving en het wetsvoorstel Verduidelijking Beoordeling Arbeidsrelaties (VBAR).
  • Recente jurisprudentie van de Hoge Raad (o.a. Deliveroo en Uber).
  • Toetsingscriteria en handhaving door de Belastingdienst.
  • Fiscale aspecten, inclusief risico’s op inlenersaansprakelijkheid.
  • Herkwalificatie: arbeidsrechtelijke en fiscale gevolgen.
  • Kritische aandachtspunten en risico’s voor de opdrachtgever en hoe de risico’s op schijnzelfstandigheid te minimaliseren.
  • Opbouw en inhoud van een (model)overeenkomst van opdracht, met daarnaast concrete tools en voorbeelden.

Na de training heeft de deelnemer:

  • Kennis van de verschillende werkvormen: arbeidsovereenkomst, overeenkomst van opdracht en aanneming van werk.
  • Inzicht in de arbeidsrechtelijke en fiscale gevolgen van een herkwalificatie.
  • Kennis van recente jurisprudentie en relevante beoordelingscriteria van de Belastingdienst.
  • Begrip van bepalingen en gedragingen die een risico op schijnzelfstandigheid kunnen opleveren.
  • Praktische handvatten om risico’s bij de inhuur van zelfstandigen te beheersen.

Tijdsduur training: 1 dagdeel (4 uur).
Doelgroep: HR- en finance-professionals en andere functionarissen die verantwoordelijk zijn voor HR, finance of de inhuur van medewerkers.
Investering: € 395,- per persoon (excl. BTW).

Wij bieden deze training ook incompany aan. Dit stelt uw organisatie in staat om met uw eigen bedrijfsdata te werken, waardoor de training direct toepasbaar en effectief is. Voordelen van een incompany training:

  • Maatwerk: De training wordt afgestemd op de specifieke behoeften en het niveau van uw team.
  • Kostenefficiënt: Bij meerdere deelnemers is incompany training vaak voordeliger dan individuele inschrijvingen.
  • Praktische relevantie: Door te werken met uw eigen data en processen sluit de training naadloos aan op uw bedrijfsomgeving.
  • Flexibiliteit: U bepaalt zelf het tijdstip en de locatie die het beste aansluiten bij uw organisatie.

Heeft u interesse of vragen? Neem contact met ons op voor een op maat gemaakt voorstel.

Trainer

Megin van Kempen
Manager Arbeidsrecht HR Services

Aanmelden